2016软件技术专业人才培养方案研讨会
发布时间：2016-11-28 来源：http://www.myhopu.com
为进一步提升软件人才培养质量，创新软件人才培养模式，确定软件技术专业人才培养方案，湖北省职业技术教育学会信息技术类教学指导委员会与厚溥企业于2016年11月20日共同举办“2016软件技术专业人才培养方案研讨会”。
莅临本次大会的特邀嘉宾有：工业和信息化部教育与考试中心主任助理兼培训办公室主任盛晨媛女士、清华大学出版社职业教育分社社长丁玲女士、武汉科技大学城市学院及武汉外语外事职业学院校长陈建勋先生、湖南机电职业技术学院校长杨翠明先生、教指委主任及武汉软件工程职业学院副校长王路群先生、荆州职业技术学院副校长方风波先生、湖北国土资源职业学院副校长周从军先生、武汉工程职业技术学院副校长刘景军先生、河南财政金融学院副书记郭富华女士、河南水利环境职业学院副校长黄功学先生、河南信息统计职业学院副校长王敬民先生、湖南软件职业学院副校长符开耀先生、湖南省高等职业教育计算机教研会秘书长吴振峰先生、湖南省高等职业教育计算机教研会副会长唐伟奇先生、慧与大学项目经理张在丰先生、1号店项目总监魏芃先生、北京超图武汉公司项目总监陈志刚先生。同时，来自湖北、河南、湖南、广西、江西、云南等省份40余所高职院校的领导及老师代表获邀参加了大会。
厚溥企业参会人员：董事长陈相阳先生、执行董事吴简珍女士、常务副总兼技术总监翁高飞先生、副总经理兼运营总监李巧灵先生、厚溥河南分公司总经理黎祝明先生、厚溥湖南分公司总经理黎明杰先生、厚溥广西分公司总经理龚浩先生、厚溥江西分公司总经理余晓刚先生、厚溥广东分公司总经理张晓玮女士以及战略合作部、技术中心、实训中心、景宁人力、共建学院的主管和老师。
一、研讨交流
厚溥企业陈相阳董事长为本次峰会致词。陈董对信息技术产业的前景寄予了美丽的蓝图规划，对企业经营围绕价值、体验、效率、创新、积累、数据六个方面做了深刻阐述，并期望少谈些主义，多谈些具体可解决的问题。
工业和信息化部教育与考试中心主任助理兼培训办公室主任盛晨媛女士讲话。盛主任对工信部教育与考试中心的工作职责做了介绍，并对人才培养方案、信息平台建设以及4个体系等做了详细的描述。
清华大学出版社职业教育分社丁玲社长讲话。丁社长介绍了清华大学出版社业务，认可厚溥HITE5.0培养体系，认为这是一种创新并且系统的课程体系，适合高职学生学习。
教指委主任、武汉软件工程职业学院副校长王路群先生讲话。王校长以东道主身份对所有参会的嘉宾表示了热烈的欢迎，对武汉的名胜古迹结合美丽的源远流长的典故做了精彩的演绎，并热烈的欢迎各位嘉宾来到大武汉进行参观及观摩。其次，王校长对教指委的工作内容等做了全面的描绘。最后，将武汉软件工程职业学院对参会嘉宾做了详细的介绍，并提出学校的发展离不开各位参会嘉宾的支持，更离不开厚溥的支持！
厚溥企业常务副总兼技术总监翁高飞先生介绍公司产品与服务。翁总以“共建IT教育生态链，四维发展方略助力IT教育供给侧改革”为主题给大家分享了共建IT教育生态链的必要性、如何建设IT教育生态链以及厚溥四维发展方略考虑。
二、主题研讨
厚溥企业常务副总兼技术总监翁高飞先生以“共享IT教育生态链，构建优质IT工程师培养体系”为主题与参会嘉宾做了分享。翁总从调研老师及学生的需求背景出发、ECDIO产品设计理念、HITE5.0产品设计思路、创新教育打破一言堂、设立基于微案例的项目化教学、教考评分离、O2O实训、实战经验丰富项目经理标准化教学、高质量就业实践过程等内容进行逐一分享。
厚溥企业技术中心项目总监涂建先生在第二环节主题研讨会中，对“共享IT教育生态链，构建互动信息平台和精品课程”主题与参会的各位嘉宾做了分享。推动线上教育与线下教育相结合的O2O模式，四要素规划，以学生为本，对学生的IT生态链具备的6大特点做了详细的阐述：学习兴趣、学习氛围（以游戏方式打造学习氛围）、学习互动（及时解决学生学习问题）、个性化（成长路径动态规划体系）、创新创业（实现创业梦想）、终身学习（学习是一辈子的事情）。通过互动平台，学生可以从学习阶段、实训阶段、求职阶段、工作阶段根据不同阶段需求获得相应服务。
厚溥企业技术中心学术主管蔡育龙先生在第二环节主题研讨会中，对“共享IT教育生态链，构建优质技能教师培养体系”主题与参会的各位嘉宾做了分享。首先，从144项标准化事件为基准，以教考评分离模式为考核目标的方式；其次，从12种培养方式相结合去培养老师优质技能，具体从师德、师责、师法三个维度出发打造优质技能教师培养体系。
三、交流总结
武汉科技大学城市学院及武汉外语外事职业学院校长陈建勋先生在第三轮研讨中做了讲话。陈校长认可厚溥理念和实际做法，对合作效果非常满意，第一届学生100%就业，就业质量高。专业设置紧密结合社会需要，定位紧密结合学生实际，课程紧密结合人才成长路线、岗位定位；认为厚溥在培养软件蓝领人才方面全国领先；在外语外事，校方给予厚溥学院在课程设置上自由调整的权利，更突出专业。同时陈校长给出如下建议：
1、像国外进军，国外软件人才奇缺，市场需求大；
2、扩展专业门类，比如游戏制作、3D模拟、云计算等专业方向，这些都是市场需求较大的专业方向；
3、进一步加强师资，通过标准化减少师资差异化。
湖南机电职业技术学院校长杨翠明先生在第三轮研讨中讲话。杨校长表示与厚溥合作一年多，情况很好。表达如下观点：
1、厚溥团队很快融入学校管理、学生管理、教学工作、以及最繁琐的查寝工作，各方面都做得很好；
2、学生管理精细，大院曾组织学校的老师班主任向厚溥学院的老师学习；
3、教学效果好，学生满意度高，学生稳定度好，而且没有接到任何投诉。最后，希望后期能与厚溥团队更多的合作，现在有一个趋势是信息技术与制造技术融合，希望厚溥能有更多的资源融合进来，将制造专业与软件技术真正的结合起来。
河南财政金融学院副书记郭富华女士讲话。郭书记表示：2014年开始合作，招生越来越好，厚溥推行的少谈主义、多干些实事，非常值得学习。通过引入厚溥教育，不仅学习了厚溥的管理理念、教学理念、管理水平，也丰富了自己，加强了学校的管理机制。
河南水利环境职业学院副校长黄功学先生讲话。黄校长表示：2015年开始合作，厚溥不管是高层还是员工都工作十分严谨；招生模式精细，团队合作默契，招生越来越好；教学过程与高职院校教育有很大区别，项目教学边学边做，教员整体水平比学院老师水平高，教学过程也与大院有很大区别，环境营造好，课堂气氛好，在普通专业课堂很普遍的学生睡觉现象，在厚溥课堂很少看见，教学质量好。同时，提出了如下建议：
1、利用专业优势、人才优势，加快推进信息化互动平台、移动教学互动平台，实现O2O教学模式；
2、增加教学方法、研究开发项目，促进各校区互动交流。
湖南省高等职业教育计算机教研会秘书长吴振峰先生讲话，高职学院教育处于闭门教育阶段，目前现状：
1、缺乏教学经验；
2、缺乏行业沉淀和经验积累；
3、缺乏对于学生有针对性的个人能力培养。
为改善这种现状，非常需要学校与企业共同教育的模式，在联合教学上，厚溥做得非常好。与接触到的其他培训机构相比，厚溥团队对于教育的领悟更深入，本质领会更到位。厚溥资源丰富，但更重要的是内容、方法、管理三个方面，学校可以通过购买优质服务来提升自己办学水平。
1号店项目总监魏芃先生从企业角度给了一点建议：在教学过程中增加逆向思维培养方式，会对学生的职业发展更有帮助。
通过本次研讨会，进一步明确了软件技术专业人才培养方案。最后，厚溥企业常务副总兼技术总监翁高飞先生做了总结：通过本次研讨会，特别是领导和专家们提出了一些新的想法和建议，让厚溥公司可以进一步完善课程体系的设计和提升人才培养方案针对性。翁总希望以本次大会为契机，不断深化同院校和各大企业的合作共赢，为信息技术的不断拓展和职业教育事业的发展做出应有的贡献。
